Στον επιχειρηματικό κόσμο για να μην προχωρήσουν σε απολύσεις

Δεδομένου ότι το ισοζύγιο για το μήνα Μάρτιο είχε αρνητικό

Ακόμα και στα χρόνια των μνημονίων το ισοζύγιο ήταν θετικό είπε ο Γιάννης Βρούτσης από το βήμα της Βουλής σχολιάζοντας τα χθεσινά στοιχεία για 40.000 απολύσεις λόγω του κορονοϊού τον Μάρτιο και προειδοποίησε τους επιχειρηματίες πως είτε όλοι μαζί ενωμένοι θα βγούμε νικητές είτε όλοι μαζί θα ηττηθούμε.

«Ο Μάρτιος είχε πάντα θετικό ισοζύγιο αυτό που έγινε χθες δείχνει ότι υπάρχει ένας πανικός, ότι οι εργοδότες και οι επιχειρήσεις προχωρούν σε απολύσεις που εγώ θεωρώ άδικες, αδικαιολόγητες. Δεν θα έπρεπε να υπάρξει πανικός διότι αυτή η κρίση είναι προσωρινού χαρακτήρα δεν μπαίνει λουκέτο στις επιχειρήσεις διοικητικό μέτρο είναι η αναστολή της λειτουργίας τους.

Κάνω έκκληση στον επιχειρηματικό κόσμο να σταματήσουν αυτές τις ενέργειες οι οποίες μπορεί υποτίθεται νομικά να έχουν έρεισμα να μπορούν να προβαίνουν σε απολύσεις, όμως δεν είναι ούτε ηθικά σωστές, ούτε οικονομικά σωστές ,ούτε κοινωνικά σωστές. Από την κρίση ή θα βγούμε μαζί ενωμένοι όλοι είτε θα ηττηθούμε όλοι. Η χώρα μας γονάτισε οικονομικά όπως και η παγκόσμια οικονομία. Έχουμε υποχρέωση στην κρίση αυτή να συμβάλουμε όλοι πολιτεία, επιχειρήσεις, εργαζόμενοι, όλοι θα συμβάλουμε. Όλοι μαζί ενωμένοι θα βγούμε από αυτή την κρίση γι’ αυτό όλοι πρέπει να μην βλέπουν τον εαυτό τους να βλέπουν το εμείς.»

Μάλιστα ο κ. Βρούτσης εξήγησε και το μετρό απαγόρευσης των απολύσεων που πήρε η κυβέρνηση λέγοντας ότι με τα μέτρα που εξαγγέλθηκαν δεν υπάρχει στις επιχειρήσεις που ανεστάλη η λειτουργία τους μισθολογικό και ασφαλιστικό κόστος.

«Το μετρό που πήραμε για απαγόρευση των απολύσεων είναι με μέτρο πρωτοφανές και πρωτόγνωρο δεν συνάδει με την λειτουργία μιας κανονικής οικονομίας αλλά δεν είμαστε σε κανονικές συνθήκες. Δεν πιστεύουμε ποτέ ότι η απαγόρευση των απολύσεων είναι στοιχείο εξυγίανσης μιας οικονομίας ή βελτιώνει την ανταγωνιστικότητα της. Είναι καταστροφικό, το κάνουμε όμως γιατί είμαστε σε ειδικές συνθήκες δεν πρέπει να υπάρξει πανικός στον επιχειρηματικό κόσμο πρέπει όλοι να αποχωρήσουμε με σύνεση και με αλληλεγγύη.

Οι εργαζόμενοι που βρίσκονται σε αυτό το περιβάλλον των επιχειρήσεων δεν παίρνουνε μισθό γιατί ο εργατικός νόμος λέει ότι από τη στιγμή που κόβεται με νόμο η λειτουργία της επιχείρησης δεν πληρώνονται άρα δεν υπάρχει μισθολογικό κόστος. Τις ασφαλιστικές εισφορές των εργαζομένων θα τις καλύψουμε πλήρως στο ύψος των μισθών που είχαν δεν υπάρχει βάρος ασφαλιστικών εισφορών άρα γιατί ένας επιχειρηματίας που αναστείλαμε την λειτουργία της επιχείρησης του να προχωρά σε απολύσεις; Γιαυτό αναγκαστήκαμε να πάρουμε το δύσκολο και έκτακτο μέτρο το οποίο την επόμενη ημέρα της κρίσης θα ανασταλεί.»

The post Βρούτσης για απαγόρευση απολύσεων: Μέτρο πρωτοφανές αλλά δεν είμαστε σε κανονικές συνθήκες appeared first on kyvernisi.com.

Όπως αναφέρεται σε σχετική ανακοίνωση του υπουργείου Εργασίας, τα βασικά καινοτόμα στοιχεία του νέου προγράμματος αφορούν στην αποκλειστική του στόχευση σε αδύναμες ομάδες της αγοράς εργασίας, την ολοκληρωμένη διάρθρωση και το θετικό αποτύπωμα στις τοπικές κοινωνίες.

Συγκεκριμένα, το πρόγραμμα, που θα χρηματοδοτηθεί από ευρωπαϊκούς και εθνικούς πόρους, θα απευθύνεται σε ανέργους που αντιμετωπίζουν ιδιαίτερο πρόβλημα επανένταξης στην αγορά εργασίας (μακροχρόνια άνεργοι) και, ιδίως, σε αυτούς που ανήκουν σε μεγαλύτερες ηλικιακές ομάδες. Η απασχόληση, διάρκειας οκτώ μηνών, η οποία σε καμία περίπτωση – όπως εξάλλου ισχύει για όλα τα ενεργητικά προγράμματα απασχόλησης ανέργων σε φορείς του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα – δεν θα καλύπτει πάγιες και διαρκείς ανάγκες των συμμετεχόντων φορέων, θα πραγματοποιηθεί σε στοχευμένα έργα των δήμων και φορέων που θα αποσκοπούν κατά βάση στη βελτίωση της καθημερινότητας σε τοπικό επίπεδο, όπως, ενδεικτικά, τη συντήρηση και την αναβάθμιση μικρών υποδομών, τη βελτίωση των παρεχόμενων υπηρεσιών προς τους κατοίκους, την αναβάθμιση και προστασία του περιβάλλοντος, κ.λπ.

Κυριότερα, όπως επισημαίνει το υπουργείο Εργασίας, το αναμορφωμένο πρόγραμμα θα αποτελεί μέρος μίας ευρύτερης σπονδυλωτής παρέμβασης, η οποία με την παροχή -σε επόμενο στάδιο- εξειδικευμένης και πιστοποιημένης θεωρητικής και πρακτικής κατάρτισης σε αντικείμενα που έχουν ζήτηση από την τοπική αγορά εργασίας, θα οδηγεί στην ομαλή επανένταξη των μακροχρόνια ανέργων στην αγορά εργασίας του ιδιωτικού τομέα.

Ο υπουργός Εργασίας και Κοινωνικών Υποθέσεων Γιάννης Βρούτσης, δήλωσε σχετικά: «Η αποτελεσματική καταπολέμηση της ανεργίας και η ουσιαστική ενίσχυση της απασχόλησης απαιτεί οργανωμένο σχέδιο, στοχευμένες παρεμβάσεις, καθαρές λύσεις. Σπασμωδικές ενέργειες, ευκαιριακοί σχεδιασμοί και πελατειακές λογικές στην υλοποίηση προγραμμάτων απασχόλησης, καταφέρνουν μόνο να παγιδεύουν τους ανέργους και τις τοπικές κοινωνίες σε λάθος κατευθύνσεις.

Εφαρμόζοντας στην πράξη την αταλάντευτη προσήλωση του υπουργείου και της κυβέρνησης στο στόχο της δομικής μείωσης της ανεργίας, χτίζουμε στη βάση της εμπειρίας που έχει αποκτηθεί τα τελευταία χρόνια, αλλά θεραπεύουμε πληγές του παρελθόντος και βελτιώνουμε ουσιαστικά την αποτελεσματικότητα των προγραμμάτων απασχόλησης.

Προχωράμε, λοιπόν στην ουσιαστική αναμόρφωση του προγράμματος κοινωφελούς εργασίας σε Οργανισμούς Τοπικής Αυτοδιοίκησης και άλλους δημόσιους φορείς για 35.000 ανέργους, με εστίαση στους πιο αδύναμους της αγοράς εργασίας και με συνοδευτικές υπηρεσίες ενίσχυσης των δεξιοτήτων τους, ώστε να κατευθυνθούν με αξιώσεις σε σταθερές θέσεις εργασίας της κάθε τοπικής οικονομίας».

The post Γ. Βρούτσης: Νέο πρόγραμμα κοινωφελούς εργασίας για 35.000 ανέργους appeared first on kyvernisi.com.

Ο υπουργός Εργασίας κατήγγειλε ότι η προηγούμενη πολιτική ηγεσία του υπουργείου συμφώνησε με τους Θεσμούς την περικοπή του προσωπικού του οργανισμού αν και την ίδια στιγμή συνταξιούχοι ανέμεναν επι 2 – 3 χρόνια να λάβουν την σύνταξή τους.

Ειδικότερα, ο κ. Βρούτσης απαντώντας σε επίκαιρη ερώτηση του βουλευτή του Κινήματος Αλλαγής Βασίλη Κεγκέρογλου ανέφερε πως «υπάρχει έγγραφο που καταθέτω στο κοινοβούλιο που δείχνει ότι ο ΣΥΡΙΖΑ είχε συμφωνήσει με τους Θεσμούς μείωση του προσωπικού του ΕΦΚΑ κατά 2.134 άτομα το 2020. Το έγγραφο με ημερομηνία 3 Απριλίου 2019 δείχνει ότι η προηγούμενη κυβέρνηση συμφώνησε το προσωπικό του ΕΦΚΑ από 8.634 άτομα που είχε το 2016 να πέσει στους 6.000 υπαλλήλους το 2020».

Ο ίδιος επανέλαβε ότι κληρονόμησε 470 χιλ εκκρεμείς αιτήσεις για απονομή σύνταξης και υπογράμμισε ότι «για να αντιμετωπίσουμε το πρόβλημα δημιουργήσαμε στον ΕΦΚΑ ομάδα αυξάνοντας κατά 86 τους υπαλλήλους που απονέμουν συντάξεις.. Αυξήθηκε κατά 17,2% το δυναμικό. Επίσης στο νομοσχέδιο για το αναπτυξιακό έχουμε διάταξη που σταματάει η κινητικότητα στο Υπουργείο Εργασίας για 1 ακόμα χρόνο για να μην μπορεί κανείς υπάλληλος να φύγει από τον ΕΦΚΑ ενώ εως το τέλος του έτους θα υπάρξει περαιτέρω ενίσχυση του προσωπικού».

Παράλληλα, ο υπουργός ανέφερε ότι εως το τέλος Σεπτεμβρίου θα πληρωθούν 65.850 συντάξεις χηρείας το 50-70% των οποίων θα είναι αυξημένες.

The post Βρούτσης για ΕΦΚΑ: Περίπου 470.000 οι εκκρεμείς συντάξεις appeared first on kyvernisi.com.